Реорганизация юридического лица проводится по регламенту. Порядок установлен на законодательном уровне. Если пройти все его этапы, то дополнительных действий и не потребуется. Правильные действия – это залог того, что принятое решение не будет оспорено в суде.
• Сначала учредители или участники принимают решение. Его также могут вынести государственные органы. Необходимо определиться со способом предстоящей процедуры и подготовить все нужные документы.
• Составить и обязательно утвердить разделительный баланс или передаточный акт. Все зависит от того, в какой форме будет происходит процесс.
• У юридических лиц есть учредительные документы. Перед реорганизацией нужно внести в них все необходимые изменения.
• Для образуемых новых компаний создаются учредительные документы по установленному образцу.
Финальным этапом станем размещение информации в средствах массовой информации. Контрагенты и деловые партнеры должны быть в курсе запланированных перемен. Публикация в официальных источниках и заблаговременное индивидуальное письменное извещение помогает избежать конфликтных ситуаций и недопонимания.
Особенности реорганизация юридического лица в форме выделения
Выделение – это процесс, в ходе которого из одного образуется 1 или несколько новых юрлиц. Особенностью такого механизма реорганизации заключается в правопреемственности. При помощи этого инструмента новое юридическое лицо не считается правопреемником предыдущей компании. Следовательно, налоговые обязательства и гражданские требования остаются только у первого юрлица.
Реорганизация юридического лица в форме присоединения
По этому пути происходит реорганизация одного юрлица в ходе присоединения к другому. При этом присоединяемая компания останавливает свою деятельность. Все ее имущество переходит к той организации, которая поглощает. В итоге одна или несколько небольших компаний могут присоединяться к более крупному юрлицу.
Реорганизация юридического лица слияние
В процессе слияния из нескольких компаний образуется одна крупная организация. За слиянием и образованием крупных организаций следит ФАС. Контролирующий орган обязан убедиться в том, что соблюдены все правила, а в итоге не произойдет захват рынка одним монополистом.
Реорганизация юридического лица преобразование
Преобразование заключается в том, чтобы изменить организационно-правовую форму. Например, ОАО преобразовывается в ПАО, или ООО становится ЗАО. Реорганизация по этому способу проводится также строго по решению участников или учредителей. В итоге процедуры происходит смена устава и учредительных документов в полном соответствии с новой формой организации.
Реорганизация юридического лица разделение
Закон позволяет разделять компанию. Разделение позволяет прекратить деятельной одной организации и одновременно основать несколько других юрлиц, которые становятся правопреемниками разделенной компании.
Каковы последствия реорганизации юридического лица?
Следует отличать этот процесс реорганизации от ликвидации, когда не возникает правопреемственности. Новое юрлицо, которое создается путем реорганизации сохраняет имущество, гражданские требования и налоговые обязательства. Главное, не нарушать требования и условия, прописанные в законе. Если нарушить регламент, то реорганизация будет признана недействительной и аннулируется.